近年来，山西省运城市围绕持续做好易地扶贫搬迁“后半篇文章”，狠抓“六聚焦六保障”，全力推动搬迁群众“稳得住、有就业、融入新社区、过上好日子”。

 聚焦基层党建，实现社区组织有保障

坚持党建引领。出台《易地扶贫搬迁后续扶持工作方案》，健全党组织议事原则，加强安置点党员教育管理，促进基层治理能力提升。坚持夯实组织。落实属地化管理要求，强化基层组织建设，实现安置点党组织、村（居）民委员会全覆盖。坚持构建机制。构建社区委员会、业主委员会、物业服务企业协调运行机制，规范化管理安置点日常事务。

聚焦动态监测，实现精准帮扶有保障

       强化快速监测。建立完善点、乡、县、市“四级监测预警机制”，确保第一时间发现、第一时间录入、第一时间帮扶。强化精准帮扶。对搬迁群众分类施策，梳理“一户一策”帮扶清单，开展个性化帮扶，守牢不发生规模性返贫底线。强化常态保障。在推进安置点“监测、预警、帮扶”上，做到驻点工作队、乡村振兴工作人员和社区“两委”干部一齐发力，形成常态化、制度化、精细化落实局面。

聚焦产业就业，实现家庭增收有保障

       狠抓产业增收。坚持“党组织+合作社（公司）+农户”，盘活搬迁群众耕地、林地、宅基地等土地资源，发展特色产业，今年上半年通过产业扶持搬迁群众726人。拓宽务工增收。在安置点加快配套建设就业创业服务站，开展就业帮扶，组织免费定向培训，加强输出输入地劳务对接，扩大外出务工。今年以来，搬迁群众通过务工实现就业13704人。激活车间增收。针对脱贫搬迁劳动力，在安置点周边配套建设车间工坊，吸纳就近就地务工，带动521名搬迁群众稳定就业。

聚焦公共服务，实现群众权益有保障

       硬举措推进“十个有”，做到公共服务设施全部配套。优服务落实“十到位”，实现各项公共服务有效落实。高标准保障“五享受”，确保搬迁群众各项权益得到保障。

聚焦治理体系，实现群众需求有保障

       开展道德评议活动。由社区党组织牵头，开展好家庭、好媳妇等评选表彰活动，引导社区居民争当“向上向善”好家庭。开展公益积分活动。采取社区居民与辖区单位共建、商户共同参与的管理模式，开办“爱心超市”，引导社区居民积极参与社区活动。开展文明创建活动。推动公共文化资源向安置点倾斜，为搬迁群众提供更多更好公共文化服务，丰富精神文化生活。

聚焦机制建设，实现工作推进有保障

       为有效推进易地搬迁后续扶持各项工作，制定了包保管理、台账管理、销号管理、问责管理四项机制。建立工作台账、问题台账，由各县党委政府牵头负责落实，市级常态化监管，对出现重大问题的责任人严肃问责，确保安置点各项工作扎实推进，为巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接夯实基础。

总监审：姚卜成
监　审：韩世雄
责任编辑：朱峰