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内蒙古扎赉特旗:“文化村长”扎根基层 助力乡村“精神共富”

时间:2024-03-20 14:20:06来源:中国乡村振兴网作者:周丽娟

图片2.png

近年来,内蒙古自治区扎赉特旗以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以铸牢中华民族共同体意识为主线,聚焦乡村振兴尤其是“文化振兴”和“两个打造”重点任务,统筹文化文艺资源,完善“文艺志愿、文艺采风、文艺创作、人才培养、文艺惠民”五位一体的文艺志愿服务体系,重点选聘一批讲政治、懂理论、爱基层、能担当的文艺工作者、文化爱好者以及各界知名人士担任“文化村长”,采取“点对点”的方式深入嘎查村开展文化文艺服务,了解群众所需、所感、所盼,激活基层公共文化活动一池春水,为乡村振兴培根铸魂、聚力凝心。

调研摸底,明确思路

组织人员深入扎赉特旗现辖的13个苏木乡镇,1个种畜繁育中心,197个嘎查村,19个农村社区调研摸底,对各嘎查村(社区)的基本情况、群众文艺基础和服务需求初步明确,做到情况明、思路清。选取105个文化文艺基础较好的村屯(社区)实施“文化村长”项目,并结合嘎查村文化特色和当地群众文化需求,围绕12个重点确定以歌唱、舞蹈、器乐演奏为主要内容,民族地区的嘎查村(社区)以演奏四胡、二胡、民族舞蹈娱乐项目为主,分批分期选派“文化村长”,实现供需两端双向选择。 图片1.png

遴选人才,建强队伍

选拨“文化村长”,按照“精准对接、人岗相适、就近就便”的原则,通过综合考察文艺人才政治立场、道德素养、工作态度、专业特长等要素,征求本人意愿,将有责任心、有专长的文艺能人推选为“文化村长”。优先从嘎查村“三委”成员中遴选,或由乡镇苏木文化站推荐,也可采取自荐的方式。在没有可推荐和自荐人员的情况下,由旗文联从各个协会中推荐人选。今年共为各乡镇苏木50%以上的嘎查村选聘了“文化村长”。其中,8个嘎查村被确定为全盟“文化村长”示范村,15个嘎查村被确定为全旗“文化村长”示范村,82个嘎查村被确定为乡镇级“文化村长”示范村。 

强化培训,提升素质

为积极推进基层丰富多彩的群众文化活动,加强农村文化阵地建设,提高农村文艺骨干素养、业务水平、策划组织活动能力和演出质量等,采取“集中授课+实地指导+以会代训”的方式,组织开展2期“文化村长”集中培训。通过培训让大家进一步了解推行“文化村长”工作的重要意义,进一步掌握工作要求、工作安排、工作职责等,确保选聘人员迅速融入工作岗位。举办“同台竞技展风采 擂台比武显真功”2023年“文化村长”擂台大比武活动,采取“PPT演示+现场演说+才艺展示”的方式“亮”经验做法、“晒”业绩清单、“比”工作干劲,激发“文化村长”工作热情,赋能乡村文化效能提升。 图片3.png

组建分队,开展活动

组织和培养文化文艺人才,协同乡镇苏木,通过基层文化站发掘和选派文化后备人才,成立妙笔生花、赋雅乡村、村歌嘹亮、散乐百戏等文艺小分队8支,助力乡村文化振兴。目前,文艺小分队下基层开展下社区、进校园、进军营宣讲党的好政策100余场,创作村歌14首、村赋11篇、村舞50余个、美术作品40副、书法作品100余副、书写家风家训200余副。“文化村长”结合“逐梦乡村·我们的舞台”开展各类文体活动300余场次,切实丰富了群众业余文化生活。

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总监审姚卜成
监 审韩世雄
 
责任编辑朱峰
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内蒙古扎赉特旗:“文化村长”扎根基层 助力乡村“精神共富”

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来源:中国乡村振兴网

作者:周丽娟

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近年来,内蒙古自治区扎赉特旗以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以铸牢中华民族共同体意识为主线,聚焦乡村振兴尤其是“文化振兴”和“两个打造”重点任务,统筹文化文艺资源,完善“文艺志愿、文艺采风、文艺创作、人才培养、文艺惠民”五位一体的文艺志愿服务体系,重点选聘一批讲政治、懂理论、爱基层、能担当的文艺工作者、文化爱好者以及各界知名人士担任“文化村长”,采取“点对点”的方式深入嘎查村开展文化文艺服务,了解群众所需、所感、所盼,激活基层公共文化活动一池春水,为乡村振兴培根铸魂、聚力凝心。

调研摸底,明确思路

组织人员深入扎赉特旗现辖的13个苏木乡镇,1个种畜繁育中心,197个嘎查村,19个农村社区调研摸底,对各嘎查村(社区)的基本情况、群众文艺基础和服务需求初步明确,做到情况明、思路清。选取105个文化文艺基础较好的村屯(社区)实施“文化村长”项目,并结合嘎查村文化特色和当地群众文化需求,围绕12个重点确定以歌唱、舞蹈、器乐演奏为主要内容,民族地区的嘎查村(社区)以演奏四胡、二胡、民族舞蹈娱乐项目为主,分批分期选派“文化村长”,实现供需两端双向选择。 图片1.png

遴选人才,建强队伍

选拨“文化村长”,按照“精准对接、人岗相适、就近就便”的原则,通过综合考察文艺人才政治立场、道德素养、工作态度、专业特长等要素,征求本人意愿,将有责任心、有专长的文艺能人推选为“文化村长”。优先从嘎查村“三委”成员中遴选,或由乡镇苏木文化站推荐,也可采取自荐的方式。在没有可推荐和自荐人员的情况下,由旗文联从各个协会中推荐人选。今年共为各乡镇苏木50%以上的嘎查村选聘了“文化村长”。其中,8个嘎查村被确定为全盟“文化村长”示范村,15个嘎查村被确定为全旗“文化村长”示范村,82个嘎查村被确定为乡镇级“文化村长”示范村。 

强化培训,提升素质

为积极推进基层丰富多彩的群众文化活动,加强农村文化阵地建设,提高农村文艺骨干素养、业务水平、策划组织活动能力和演出质量等,采取“集中授课+实地指导+以会代训”的方式,组织开展2期“文化村长”集中培训。通过培训让大家进一步了解推行“文化村长”工作的重要意义,进一步掌握工作要求、工作安排、工作职责等,确保选聘人员迅速融入工作岗位。举办“同台竞技展风采 擂台比武显真功”2023年“文化村长”擂台大比武活动,采取“PPT演示+现场演说+才艺展示”的方式“亮”经验做法、“晒”业绩清单、“比”工作干劲,激发“文化村长”工作热情,赋能乡村文化效能提升。 图片3.png

组建分队,开展活动

组织和培养文化文艺人才,协同乡镇苏木,通过基层文化站发掘和选派文化后备人才,成立妙笔生花、赋雅乡村、村歌嘹亮、散乐百戏等文艺小分队8支,助力乡村文化振兴。目前,文艺小分队下基层开展下社区、进校园、进军营宣讲党的好政策100余场,创作村歌14首、村赋11篇、村舞50余个、美术作品40副、书法作品100余副、书写家风家训200余副。“文化村长”结合“逐梦乡村·我们的舞台”开展各类文体活动300余场次,切实丰富了群众业余文化生活。

总监审:姚卜成
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